تجارت تحت نظر (پاره وقت ، سهم شغلی و تمام وقت)

ما به دنبال افرادی هستیم که بتوانند به یک تیم با تجربه از کارگران بپیوندند ، همه نسبت به مشتریان ما اشتیاق دارند. آنقدر تصمیم و هرگونه اقدامی را که انجام می دهیم هدایت می کند!) ما دوست داریم گزاره های خلاقانه و خلاقانه ای را متناسب با نیازهای مشتری خود ارائه دهیم و به خودمان افتخار می کنیم که بالاتر و فراتر از آن برویم. چرا؟به عبارت ساده تر ، ما می خواهیم با ارائه بالاترین کیفیت خدمات که ما را از رقبای خود جدا می کند ، از همه انتظارات فراتر برویم.

به عنوان یک شرکت کننده معاملات ، شما می توانید تجارت جدید و تجدید را تجزیه و تحلیل و تحقق بخشید. این بدان معناست که شما در یک بازار روبرو خواهید بود ، بنابراین واقعاً مهم است که در برقراری ارتباط و ایجاد روابط معنادار با شرکای توزیع ما بسیار عالی باشید.

ما شما را در تمام جنبه های فنی نقش پشتیبانی و آموزش خواهیم داد و اطمینان خواهیم داد که از روز اول بخشی از تیم را احساس می کنید.

این نقش به صورت پاره وقت ، به اشتراک گذاری شغلی یا تمام وقت در دسترس است ، این به این دلیل است که ما بهترین افراد را برای نقش های خود می خواهیم و می دانیم که بعضی اوقات این افراد تمام وقت در دسترس نیستند. اگر این شما هستید ، لطفاً در مصاحبه در مورد انعطاف پذیری مورد نیاز با ما صحبت کنید.

لطفاً برای شنیدن برخی از کارمندان ما به پیوندهای زیر نگاهی بیندازید:

پس شما چه خواهید کرد؟

خوب ، شما نمی توانید انتظار داشته باشید که هیچ دو روز یکسان نباشد ، با تیم خود همکاری خواهید کرد و به مدیر تجارت و همچنین تعامل با کارگزاران و واسطه ها روزانه گزارش می دهید.

ما به شما نیاز داریم که یک تجربه خدمات برجسته را برای مشتریان و ذینفعان ارائه دهید و مسئولیت ارائه راه حل های با کیفیت و به موقع برای آنها را بر عهده داشته باشید ، و از قضاوت خود استفاده کنید تا اطمینان حاصل کنیم که ما خطرات سودآور را مطابق با اشتها و استراتژی خود به عهده می گیریم. این بدان معناست که مالکیت بار کاری خود و حمایت از همکاران برای تحویل بار کاری جمعی م ا-همه چیز در مورد بازیکن تیم بودن است!

اگر راه هایی را مشاهده کنید که می توانیم کارها را بهبود بخشیم یا آنها را متفاوت انجام دهیم ، ما دوست داریم شما را به ما بگویید ، اینگونه است که می توانیم اثربخشی و کارآیی فرآیندهای خود را تقویت کنیم.

بنابراین ما به دنبال چه چیزی هستیم؟

فرقی نمی کند که قبلاً در بیمه یا خدمات مالی کار نکرده باشید ، آنچه ما واقعاً به آن احتیاج داریم تمایل به یادگیری و مشارکت است. شما ممکن است تجربه ای در زمینه نوشتن داشته باشید که بسیار عالی باشد (به خصوص با خاصیت و تلفات) ، اما آنچه ما واقعاً به آن احتیاج داریم نقاط قوت و انرژی شما برای بازی است.

در این نقش ، ارتباطات مهم خواهد بود زیرا شما با بسیاری از کارکردهای کار می کنید تا اطمینان حاصل کنید که مشتریان گزاره کامل ما را تجربه می کنند. شما باید با استفاده از داده ها و داوری خود راحت تصمیم بگیرید تا بهترین نتایج را برای زوریخ و مشتریان ارائه دهید ، زیرا این همان چیزی است که برای ما مهمترین است.

ما دوست داریم شما خوشحال باشید که با استفاده از توجه به جزئیات ، فرایندها و تصمیمات را به چالش می کشید. شما به طور طبیعی سبک خود را با بارها و فشارهای مختلف کار می کنید و می توانید روی پاهای خود فکر کنید. آخر اینکه ، سازمان و توانایی اولویت بندی واقعاً مهم است ، مشتری ما همیشه مهمترین ذهن ماست!

و همچنین یک حقوق رقابتی ما همچنین یک بسته مزایای عالی در سبک زندگی ارائه می دهیم که شامل موارد زیر است:

• 12 ٪ طرح بازنشستگی غیر مشارکتی
• پاداش های سالانه شرکت
• 25 روز تعطیلات به علاوه 3 روز داوطلبانه اضافی
• پوشش پزشکی خصوصی
• عضویت در سالن بدنسازی با تخفیف ،
• بیمه اسباب بازی تخفیف
• پیشنهادات فناوری تخفیف
• قرار ملاقات های GP مجازی
• به علاوه خیلی بیشتر!

در زوریخ ما درخواست های کار انعطاف پذیر در استخدام را در نظر خواهیم گرفت. بسیاری از کارمندان ما به روش های مختلفی از جمله ساعات پاره وقت ، انعطاف پذیر ، سهم شغل ، عنصر کار از خانه یا ساعات فشرده کار می کنند. لطفاً در مصاحبه در مورد انعطاف پذیری مورد نیاز با ما صحبت کنید.

با حدود 55000 کارمند که در بیش از 170 کشور به مشتریان خدمت می کنند ، ما آرزو می کنیم بهترین بیمه گر جهانی شویم که توسط سهامداران ، مشتریان و کارمندان ما اندازه گیری می شود. اگر علاقه مند به کار در یک محیط پویا و چالش برانگیز برای شرکتی هستید که خلاقیت ، ابتکارات و مشارکت های شما را به رسمیت می شناسد و پاداش می دهد - پس زوریخ می تواند فقط مکانی برای شما باشد. موفقیت مشاغل ما بر اساس کمک های کارمندان بسیار با استعداد ما ساخته شده است - افرادی که هر روز کار می کنند تا ما را در خط مقدم صنعت بیمه قرار دهند. بنابراین ما به دنبال استخدام افراد بزرگ هستیم و آن افراد را ترغیب می کنیم تا بهترین تلاش خود را انجام دهند.

شما حمایت از بخشی از یک شرکت قوی و پایدار را احساس خواهید کرد. یک بازیگر دیرینه در صنعت بیمه ، ما تمام تلاش خود را برای رفع نیازهای توسعه شغلی و برنامه های کارمندان خود انجام می دهیم تا از موفقیت آنها در آینده اطمینان حاصل کنیم.

اطلاعات بیشتر:

در زوریخ ما به فرهنگ خود افتخار می کنیم. ما در مورد تنوع و گنجاندن اشتیاق داریم. ما می خواهیم شما تمام خود را به کار بیاورید ، ما ترکیب متنوعی از مشتریان داریم و می خواهیم پایگاه کارمند ما این موضوع را منعکس کند.

ابتکارات تنوع و شمول ما در حال ایجاد محیطی است که همه بدون در نظر گرفتن ویژگی های محافظت شده احساس می کنند که از آنها استقبال می شود.

با در نظر گرفتن موارد فوق، ما درخواست های همه را بدون در نظر گرفتن پیشینه، اعتقادات یا فرهنگ شما می پذیریم، اما به ویژه از درخواست های زنان، اقلیت های قومی، افراد دارای معلولیت و افرادی که دگرباش جنسی+ هستند استقبال می کنیم، زیرا این گروه ها در حال حاضر کمتر در ما حضور دارند. سازمان.

ما متعهد به بهبود مستمر هستیم و دسترسی به طیف گسترده ای از فرصت های آموزشی و توسعه را ارائه می دهیم. زوریخ مشتاق حمایت از کارمندان برای کمک به دیگران از طریق مشارکت در فعالیت های داوطلبانه، خیریه و اجتماعی از طریق انجمن اعتماد زوریخ است.

پس تفاوت ایجاد کنید. به چالش کشیده شود. الهام بگیرید. مورد حمایت قرار بگیرید، کاری را که انجام می دهید دوست داشته باشید. برای ما کار کن